此计划提供予有意来港就业之非本地人士，但具备香港特区所需而又缺乏的特别技能丶知识或经验，申请来港工作，以巩固香港作为亚洲国际都会的地位 (此计划并无配额限制，亦不限行业)。

申请资格
根据来港就业的申请，入境处会就每宗申请进行个别的审批，需要符合下列准则：

• 申请人没有任何严重犯罪记录或任何保安理由拒绝该申请；
• 申请人具有良好的教育背景，即指拥有相关范畴的学士学位，或具备良好的技术资格及经证明的专业能力，而且拥有相关经验和成就的证明文件；
• 申请人必需已获得聘用，而该职位需与其学历或工作经验相关，并且不能轻易觅得本地人担任；
• 薪酬福利（包括入息丶住屋丶医疗和其他附带福利）需与当时本港专才的市场水平大致相同。持有中华人民共和国护照而居於海外的中国公民，如符合第以上段所载的准则及一般入境规定，并符合以下条件，可根据一般就业政策申请来港就业：

1. 申请人已在海外拥有永久性居民身份；或
2. 申请人在紧接申请前已在海外居住不少於 1 年（「海外」是指中国内地丶澳门特别行政区及香港特区以外的国家或地区），而且申请是从海外递交。

需要文件 :

申请人

• 申请人之个人简历（学历及工作经验的证明文件，需於个案确认後提供）

保证公司

• 公司的简介丶网址丶商业登记证丶经济状况证明，等等；
• 与申请人之雇员合约（包括薪酬丶福利丶职责详请等）

转换工作
根据一般就业政策获准来港就业的人士，来港後可申请转换工作，但必须仍然符合一般就业政策所订的申请资格，并且从事与其资历和专业知识有关的工作。

处理时间
一般情况下，入境处需要 4 至 6 星期处理申请，当中可能有问题提出，因此，整个个案申请，需时约 2-3 个月。